知识卡片
架构影响组织
内容
架构会反过来塑造团队结构，因为组件边界、接口和依赖决定了哪些人可以并行工作、哪些沟通必须同步。设计一个难以分割的系统，等于设计一个难以协作的组织。发散：服务拆分不只是运行时问题，也是团队协作问题，应和[[架构只管重要性]]一起判断。
参考来源
- 位置：《架构实战:软件架构设计的过程》第2章《架构、架构师和架构设计》2.1.8节“架构影响开发团队的结构”（源文件：_chapter-text/ch02.txt）
- 结论依据：原文引用康威法则说明架构会反过来塑造团队结构，并指出架构师经常无心地创建影响创建这种架构的组织的架构，支持“架构影响组织”这一论点。
- 原始内容：正如康威法则所述，“如果您在一个编译器上有4个组在运作，您将得到一个4通编译器”。实际上，架构师们经常无心地创建影响创建这种架构的组织的架构。